山東兗州技校就業(yè)政策

1、山東兗州技校每年的專場(chǎng)招聘，為我校畢業(yè)生提供眾多的就業(yè)崗位，學(xué)校每年推薦10%優(yōu)秀畢業(yè)生進(jìn)入山東兗州技校就業(yè)；同時(shí)，學(xué)校廣泛聯(lián)系企業(yè)來(lái)校招聘，形成了覆蓋山東、江蘇、浙江、上海、北京、天津等地區(qū)的就業(yè)網(wǎng)絡(luò)，確保學(xué)生充分就業(yè)。

2、學(xué)校建立了廣泛的就業(yè)網(wǎng)絡(luò)，形成三大就業(yè)區(qū)域：濟(jì)寧市周邊（含山東兗州技校）就業(yè)區(qū)域；山東濟(jì)南及沿海青島、威海、煙臺(tái)、日照等就業(yè)區(qū)域；上海、蘇州、昆山、南京等長(zhǎng)三角就業(yè)區(qū)域。根據(jù)畢業(yè)生自身能力水平為不同就業(yè)需求的畢業(yè)生提供個(gè)性化的就業(yè)服務(wù)。

3、實(shí)行“畢業(yè)生上崗跟蹤服務(wù)制”，畢業(yè)生上崗后跟蹤服務(wù)一年，為此分別在昆山、上海建立就業(yè)辦事處，對(duì)就業(yè)企業(yè)不滿意的畢業(yè)生，學(xué)?？稍俅翁峁┚蜆I(yè)服務(wù)。

4、對(duì)推薦就業(yè)的企業(yè)嚴(yán)格把關(guān)，精心篩選能長(zhǎng)期發(fā)展、用工規(guī)范、薪資待遇合理的好企業(yè)向?qū)W生進(jìn)行推薦。每新選一個(gè)企業(yè)，都派專人到企業(yè)進(jìn)行實(shí)地考察。

5、由于我校辦學(xué)實(shí)力雄厚，畢業(yè)生質(zhì)量高，與眾多知名企業(yè)建立長(zhǎng)期合作關(guān)系，不少企業(yè)定期到我校招聘學(xué)生。幾年來(lái)，我校每年向畢業(yè)生提供的就業(yè)崗位均大大超過(guò)畢業(yè)生人數(shù)，使畢業(yè)生在就業(yè)時(shí)有充分的選擇機(jī)會(huì)。我校畢業(yè)生的優(yōu)質(zhì)就業(yè)率和畢業(yè)生就業(yè)滿意率一直都在95%以上。

海信賽維數(shù)字家電維修委培班簡(jiǎn)介

教學(xué)模式

學(xué)制二年，在校學(xué)習(xí)一年；在校專業(yè)實(shí)踐課由海信售后服務(wù)中心教師授課。

安置及待遇

1、在校學(xué)習(xí)結(jié)束后，到海信售后服務(wù)中心由專業(yè)的維修師傅按一名師傅帶一名徒弟的模式實(shí)習(xí)3—9個(gè)月（以師帶徒期間每月有600—800元的實(shí)習(xí)補(bǔ)貼）。

2、學(xué)生實(shí)習(xí)結(jié)束后，經(jīng)售后服務(wù)中心考核合格后，發(fā)給學(xué)員相關(guān)的職業(yè)資格證書；分配到海信售后服務(wù)中心在全國(guó)各地的維修站工作，簽訂勞動(dòng)合同，成為海信的正式員工，享受海信員工的一切待遇（五險(xiǎn)一金和每年的公休假）。

3、工作后的學(xué)員第一年的年薪在2—3萬(wàn)元，第二年在3—4萬(wàn)元，從第三年開始學(xué)員年薪在4萬(wàn)元以上。學(xué)員上崗工資考核，按海信的最低工資標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù)外加效益工資（維修的數(shù)量及維修費(fèi)用來(lái)計(jì)算）。（山東兗州技校）