近年來，我國(guó)職業(yè)院校的就業(yè)率一直保持高增長(zhǎng)率，中職就業(yè)率連續(xù)3年一直保持在95%左右。去年本市高職院校的就業(yè)率還首次超過了本科院校。用人單位對(duì)技能型人才越來越多的需求，是職業(yè)院校近年高就業(yè)率的主要原因。

　　天津機(jī)電工藝學(xué)院的宋春林院長(zhǎng)介紹，近年來，我國(guó)數(shù)控高技能人才嚴(yán)重不足，缺口達(dá)60萬人。數(shù)控機(jī)床的使用、維修維護(hù)人員在各工業(yè)城市都非常緊缺。

　　專家預(yù)測(cè)，未來幾年，我國(guó)企業(yè)對(duì)“灰領(lǐng)層”數(shù)控人才的需求將大增，這部分人才的月薪收入也會(huì)大大高于普通藍(lán)領(lǐng)的1500元—2000元，其平均收入可能達(dá)到3000元—5000元，而數(shù)控高層次復(fù)合型人才，被有關(guān)人士稱為數(shù)控人才中的“金領(lǐng)層”，收入將達(dá)到8000元以上。

　　新報(bào)記者 賈林娜 李茜