為貫徹青島市委、市政府關(guān)于進(jìn)一步擴(kuò)大內(nèi)需促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求，鼓勵支持企業(yè)開展職業(yè)培訓(xùn)工作，幫助企業(yè)應(yīng)對金融危機(jī)，穩(wěn)定全市就業(yè)局勢，市勞動和社會保障局前期走訪了青島市各大企業(yè)，到目前為止，已經(jīng)走訪企業(yè)85家，有意向參加培訓(xùn)的企業(yè)62家，擬培訓(xùn)總?cè)藬?shù)近2萬人，其中包括青鋼、金王、重汽、遠(yuǎn)洋、一汽、海信、利群等大型企業(yè)集團(tuán)。2009年2月11日上午，青島市企業(yè)職工“在職培訓(xùn)援助計(jì)劃”啟動儀式在青島港集團(tuán)大港公司舉行，青島市吳經(jīng)建副市長、市政府馮文青副秘書長等領(lǐng)導(dǎo)，全市40多家大企業(yè)負(fù)責(zé)人參加了啟動儀式。“在職培訓(xùn)援助計(jì)劃”的培訓(xùn)內(nèi)容分為職業(yè)資格培訓(xùn)、專項(xiàng)能力培訓(xùn)兩種，青島市從促進(jìn)就業(yè)資金中列支1000余萬元，計(jì)劃準(zhǔn)備用1年左右時間，通過企業(yè)組織、政府支持和個人參與的方式，培訓(xùn)企業(yè)在職職工3萬人，以穩(wěn)定和促進(jìn)就業(yè)。其中“職業(yè)資格培訓(xùn)”擬培訓(xùn)1萬人，“專項(xiàng)能力培訓(xùn)”擬培訓(xùn)2萬人。
“在職培訓(xùn)援助計(jì)劃”將圍繞受金融危機(jī)影響的各類勞動者的就業(yè)需求，依托具備資質(zhì)的職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，大力開展有針對性的技能培訓(xùn)，擴(kuò)大培訓(xùn)規(guī)模，延長培訓(xùn)期限，加大培訓(xùn)投入，提升培訓(xùn)能力，進(jìn)一步提高勞動者就業(yè)、再就業(yè)和創(chuàng)業(yè)能力，努力保持就業(yè)局勢的穩(wěn)定。
企業(yè)職工在現(xiàn)工作崗位上工作1年以上，即可根據(jù)自身實(shí)際和工作經(jīng)歷選擇初級工、中級工或高級工職業(yè)資格培訓(xùn)。而企業(yè)職工參加專項(xiàng)能力培訓(xùn)則不受工作年限和技能等級的限制，具體條件由行業(yè)、企業(yè)自行確定。市勞動和社會保障局將從促進(jìn)就業(yè)專項(xiàng)資金中給予一定的培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼。其中，市屬以上及駐市內(nèi)四區(qū)的各類大中型企業(yè)在職培訓(xùn)取得初級以上職業(yè)資格證書的，從市促進(jìn)就業(yè)專項(xiàng)資金中給予每人不超過500元的補(bǔ)貼；對取得專項(xiàng)能力證書的給予不超過200元的補(bǔ)貼。
在培訓(xùn)組織方面，企業(yè)可以根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際需要，在國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上自行組織開展在職員工職業(yè)資格培訓(xùn)和專項(xiàng)能力培訓(xùn)。對不具備自行組織培訓(xùn)條件的行業(yè)企業(yè)，可以委托經(jīng)勞動保障部門認(rèn)定的促進(jìn)就業(yè)培訓(xùn)基地進(jìn)行培訓(xùn)。
為方便企業(yè)組織在職員工職業(yè)技能培訓(xùn)，市勞動和社會保障局就業(yè)訓(xùn)練中心特地推出教師登門提供培訓(xùn)服務(wù)的舉措—企業(yè)需培訓(xùn)技工數(shù)量較少時，可前往位于青島山東路15號的訓(xùn)練中心接受培訓(xùn)，參加培訓(xùn)的人員多時，訓(xùn)練中心則可派出資深教師登門授課。
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1、什么是企業(yè)“在職培訓(xùn)援助計(jì)劃”？
“在職培訓(xùn)援助計(jì)劃”是市勞動保障局根據(jù)市委市政府關(guān)于進(jìn)一步擴(kuò)大內(nèi)需促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求制定實(shí)施的一項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃，旨在提升企業(yè)在職職工技能素質(zhì)，幫助企業(yè)應(yīng)對國際金融危機(jī)，穩(wěn)定就業(yè)局勢。
2、哪些機(jī)構(gòu)可以組織實(shí)施在職援助培訓(xùn)？
⑴具備下列條件的行業(yè)、企業(yè)可自行組織在職職工援助培訓(xùn)：能夠依據(jù)職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱，具有與職業(yè)(工種)等級相適應(yīng)的理論和實(shí)習(xí)教師，具有滿足培訓(xùn)實(shí)施方案的教學(xué)場所、設(shè)施設(shè)備。
⑵經(jīng)勞動保障部門認(rèn)定的促進(jìn)就業(yè)培訓(xùn)基地、勞動預(yù)備制培訓(xùn)基地、“金藍(lán)領(lǐng)”培訓(xùn)基地和高技能人才培訓(xùn)基地(統(tǒng)稱培訓(xùn)基地)可組織培訓(xùn)。
⑶企業(yè)因職工人數(shù)少或沒有培訓(xùn)能力自行組織培訓(xùn)的，可以采取與有資質(zhì)的培訓(xùn)基地聯(lián)合培訓(xùn)的方式，從具備條件的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聘請教師進(jìn)行理論教學(xué)，在企業(yè)進(jìn)行實(shí)際操作訓(xùn)練。
3、在職援助培訓(xùn)包括哪些培訓(xùn)內(nèi)容？補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)如何確定？
在職援助培訓(xùn)主要包括以下兩項(xiàng)培訓(xùn)內(nèi)容：一是國家職業(yè)資格培訓(xùn)；二是崗位單項(xiàng)（模塊）技能培訓(xùn)或新知識、新技術(shù)、新材料應(yīng)用等各種適應(yīng)性培訓(xùn)，統(tǒng)稱專項(xiàng)能力培訓(xùn)。
參加在職援助培訓(xùn)的企業(yè)職工，經(jīng)考核鑒定合格取得初級以上職業(yè)資格證書的，從市促進(jìn)就業(yè)專項(xiàng)資金中按每人不超過500元的標(biāo)準(zhǔn)給予培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼（含鑒定費(fèi)用）；取得專項(xiàng)能力證書的，按照每人不超過200元的標(biāo)準(zhǔn)給予培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼（含鑒定費(fèi)用）。
4、“在職培訓(xùn)援助計(jì)劃”主要針對哪些企業(yè)？
目前，主要針對因受金融危機(jī)影響導(dǎo)致停產(chǎn)、半停產(chǎn)、生產(chǎn)經(jīng)營困難或開工不足的市屬以上及駐市內(nèi)四區(qū)的各類大中型企業(yè)，由市促進(jìn)就業(yè)資金給予培訓(xùn)補(bǔ)貼。
5、哪些人員可參加“在職培訓(xùn)援助計(jì)劃”職業(yè)資格培訓(xùn)？
市屬以上及駐市內(nèi)四區(qū)大中型企業(yè)的城鎮(zhèn)在職職工，在現(xiàn)工作崗位工作1年以上的，可參加初級工職業(yè)資格培訓(xùn)；在本職崗位工作5年以上，或已取得初級職業(yè)資格證書后連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上的，可參加中級工職業(yè)資格培訓(xùn)；在本職崗位工作8年以上或取得本職業(yè)中級職業(yè)資格證書后連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上的，可參加高級工職業(yè)資格培訓(xùn)。
6、哪些人員可參加“在職培訓(xùn)援助計(jì)劃”專項(xiàng)能力培訓(xùn)？
市屬以上及駐市內(nèi)四區(qū)大中型企業(yè)的城鎮(zhèn)在職職工，根據(jù)工作崗位技能需要，不受工作年限和技能等級的限制，均可參加專項(xiàng)能力培訓(xùn)，具體條件由行業(yè)、企業(yè)自行確定。
7、如何進(jìn)行考核鑒定？
行業(yè)、企業(yè)或培訓(xùn)基地按計(jì)劃培訓(xùn)結(jié)束后，由市職業(yè)技能鑒定中心統(tǒng)一組織對擬享受培訓(xùn)補(bǔ)貼的人員進(jìn)行考核鑒定。考核鑒定包括職業(yè)資格鑒定或?qū)ｍ?xiàng)能力考核，實(shí)際操作考核實(shí)行百分制，60分以上（含60分）為合格。對考核鑒定合格的人員按規(guī)定頒發(fā)國家職業(yè)資格證書或?qū)ｍ?xiàng)能力證書。
8、如何進(jìn)行培訓(xùn)補(bǔ)貼申領(lǐng)撥付？
對經(jīng)考核鑒定合格取得相應(yīng)職業(yè)資格證書或?qū)ｍ?xiàng)能力證書的，由行業(yè)、企業(yè)或培訓(xùn)基地填寫《企業(yè)在職援助培訓(xùn)補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)撥付審批表》，攜帶《頒發(fā)職業(yè)資格證書花名冊》或《專項(xiàng)能力證書花名冊》等有關(guān)資料申報(bào)培訓(xùn)補(bǔ)貼報(bào)市勞動保障部門審核，經(jīng)市財(cái)政部門核準(zhǔn)后，由市就業(yè)服務(wù)中心于7個工作日內(nèi)到財(cái)政部門辦理資金結(jié)報(bào)手續(xù)，將培訓(xùn)補(bǔ)貼資金撥付企業(yè)（培訓(xùn)機(jī)構(gòu)）。對不按規(guī)定申報(bào)或申報(bào)材料不真實(shí)、程序不規(guī)范的，不予受理培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼申請。對弄虛作假、騙取套取培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼的，一經(jīng)查實(shí)，除追繳全部資金外，要依法追究有關(guān)責(zé)任單位和責(zé)任人的法律責(zé)任。
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